– Företagens möjligheter att vidareutbilda personalen är begränsad. Givetvis satsar man på det nödvändigaste och större företag är bättre rustade än de små. Men man är alldeles för återhållsamt och det kan få svåra konsekvenser längre fram. Så säger marknadschefen och ATEX-experten Arne Liljeqvist till Voltimum i en snabbintervju.
Arne Liljeqvist är sedan länge en känd profil i elbranschen och arbetar sedan 22 år på företaget Malux. Han är orolig för att utbildningsfrågor inte får den uppmärksamhet de förtjänar.
– Det händer så oerhört mycket inom vårt område. Nya regelverk och ständigt ökad konkurrens innebär att alla företag, utbildare och enskilda medarbetare måste anstränga sig hårt för att upprätthålla sin kompetensnivå. Det kommer inte att räcka att bara upprätthålla minimikraven enligt lagens och branschens föreskrifter, menar Arne.
Hur påverkar lågkonjunkturen konkurrenskraften?
– Tyvärr negativt. Självklart har man inte mycket att välja på när intäkterna minskar, men vi behöver se långsiktigt på kompetensfrågorna för att utveckla starka och konkurrenskraftiga företag.
Har man dragit ner för mycket, tycker du?
– Ja, det tror jag att man kan säga. Men det är viktigt att poängtera att det också är individens ansvar att se om sitt hus. Vilken kompetens behöver jag idag, imorgon och om fem år? Vi lever i en konkurrensutsatt värld och det gäller både dig och din arbetsgivare.
Arne är i synnerhet expert på explotionsfara, regelverk inom el- och kemi samt eljuridik. Förutom sitt arbete hos Malux föreläser han regelbundet hos utbildningsföretaget Teknologisk Institut. Har du några frågor till Arne är du välkommen att mejla så vidarebefordrar dina frågor till Arne.
